{"id":874,"date":"2017-12-03T09:50:45","date_gmt":"2017-12-03T08:50:45","guid":{"rendered":"http:\/\/www.fapi.info\/?page_id=874"},"modified":"2017-12-03T09:50:45","modified_gmt":"2017-12-03T08:50:45","slug":"addetto-primo-soccorso-e-gestione-emergenze","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.fapi.info\/?page_id=874","title":{"rendered":"Addetto primo soccorso e gestione emergenze"},"content":{"rendered":"<p><strong>Addetto primo soccorso e gestione emergenze<\/strong> ai sensi del D.Lgs 81\/08, del D.Lgs 160\/09 e del D.M. 388\/08<\/p>\n<p><strong>A CHI E\u2019 RIVOLTO?<\/strong><br \/>\nAl dipendente o al datore di lavoro (con non pi\u00f9 di 5 lavoratori) che sono designati addetti al primo soccorso purch\u00e8 uno di questi sia sempre presente nei cicli di lavoro.<br \/>\nOBIETTIVO:<br \/>\nFormare e addestrare gli addetti al primo soccorso in maniera efficace ed esauriente, trasferendo ai partecipanti le opportune conoscenze di natura tecnica e di natura pratica.<br \/>\nVerranno descritte le prime manovre che il primo soccorritore, in attesa del personale sanitario, dovr\u00e0 compiere nelle situazioni di emergenza ed urgenza.<br \/>\n<strong>STRUTTURA DEL CORSO:<\/strong><br \/>\ngruppo A 16 ore<br \/>\ngruppo B\/C 12 ore<br \/>\nL\u2019organizzazione del pronto soccorso aziendale \u00e8 strutturata sulla base di 3 diverse categorie:<br \/>\n-GRUPPO A: ne fanno parte tutte quelle aziende o unit\u00e0 produttive con attivit\u00e0 industriali soggette all\u2019obbligo di dichiarazioni o di notifica; centrali termoelettriche; aziende estrattive ed altre attivit\u00e0 minerarie; lavori in sotterraneo; aziende per la fabbricazione di esplosivi, polvere e munizione; aziende o unit\u00e0 produttive con oltre 5 lavoratori a tempo indeterminato del comparto dell\u2019agricoltura, ecc<br \/>\n-GRUPPO B: ne fanno parte tutte quelle aziende o unit\u00e0 produttive con almeno 3 lavoratori che non rientrino nel gruppo A; aziende o unit\u00e0 produttive di 3\/5 lavoratori di cui il gruppo di tariffa presenta un indice infortunistico di inabilit\u00e0 permanente superiore a 4<br \/>\n-GRUPPO C: ne fanno parte tutte quelle aziende con meno di 3 lavoratori che non rientrano nel gruppo A; un discorso a parte andr\u00e0 fatto per le aziende con 1 lavoratolre per quanto riguarda l\u2019obbligo di formazione.<br \/>\n*il corso di formazione \u00e8 tenuto da personale medico altamente specializzato e qualificato.*<br \/>\n<strong>VALIDITA\u2019:<\/strong><br \/>\n3anni<br \/>\nAGGIORNAMENTO:<br \/>\nGRUPPO A: 6ore<br \/>\nGRUPPO B\/C: 4ore<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Addetto primo soccorso e gestione emergenze ai sensi del D.Lgs 81\/08, del D.Lgs 160\/09 e del D.M. 388\/08 A CHI [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_exactmetrics_skip_tracking":false,"_exactmetrics_sitenote_active":false,"_exactmetrics_sitenote_note":"","_exactmetrics_sitenote_category":0,"footnotes":""},"class_list":["post-874","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.fapi.info\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/874","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.fapi.info\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.fapi.info\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.fapi.info\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.fapi.info\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=874"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.fapi.info\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/874\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":875,"href":"https:\/\/www.fapi.info\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/874\/revisions\/875"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.fapi.info\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=874"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}