{"id":2088,"date":"2019-07-24T11:32:16","date_gmt":"2019-07-24T09:32:16","guid":{"rendered":"https:\/\/www.fapi.info\/?p=2088"},"modified":"2019-07-24T11:32:16","modified_gmt":"2019-07-24T09:32:16","slug":"reddito-di-cittadinanza-linps-sblocca-gli-incentivi-per-le-assunzioni","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.fapi.info\/?p=2088","title":{"rendered":"Reddito di cittadinanza: l\u2019INPS sblocca gli incentivi per le assunzioni"},"content":{"rendered":"<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone size-medium wp-image-1829\" src=\"https:\/\/www.fapi.info\/wp-content\/uploads\/2019\/04\/dgdg-365x260.jpg\" alt=\"\" width=\"365\" height=\"260\" \/><\/p>\n<p>Operativa la disciplina dello sgravio per i datori di lavoro che assumono, con contratto di lavoro subordinato a tempo pieno e indeterminato, i beneficiari del Reddito di cittadinanza. Il datore di lavoro ha diritto a un esonero contributivo fino a un tetto corrispondente al Reddito di cittadinanza a cui il beneficiario ha diritto, per un massimo di un numero di mensilit\u00e0 pari a 18 meno i mesi di Rdc gi\u00e0 utilizzati. Il datore di lavoro deve obbligatoriamente comunicare le disponibilit\u00e0 di posti vacanti alla piattaforma digitale dedicata al reddito di cittadinanza presso l\u2019Anpal prima di effettuare le assunzioni. Per avere diritto all\u2019incentivo assunzione rdc, il datore di lavoro deve realizzare un incremento occupazionale, e rispettare le altre norme che generalmente tutelano questi benefici (diritti di precedenza, obblighi di regolarit\u00e0 contributiva). Se il lavoratore assunto con gli incentivi viene licenziato nei 36 mesi successivi, senza giusta causa o giustificato motivo, il datore di lavoro \u00e8 tenuto alla restituzione di quanto incassato con l\u2019applicazione di sanzioni. I datori di lavoro devono presentare domanda all\u2019Inps, utilizzando esclusivamente il modulo online appositamente predisposto. Info presso le sedi Fapi Cesac.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Operativa la disciplina dello sgravio per i datori di lavoro che assumono, con contratto di lavoro subordinato a tempo pieno [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":1829,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_exactmetrics_skip_tracking":false,"_exactmetrics_sitenote_active":false,"_exactmetrics_sitenote_note":"","_exactmetrics_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-2088","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-notizie-news"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.fapi.info\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2088","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.fapi.info\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.fapi.info\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.fapi.info\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.fapi.info\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=2088"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.fapi.info\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2088\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2089,"href":"https:\/\/www.fapi.info\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2088\/revisions\/2089"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.fapi.info\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/1829"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.fapi.info\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=2088"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.fapi.info\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=2088"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.fapi.info\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=2088"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}